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Solicitud de empleo o Curriculum Vitae.

Publicado: 30.01.2018

Solicitud de empleo O Curriculum Vitae:


Una solicitud de empleo es el documento por medio del cual un aspirante se postula a un puesto de trabajo en una empresa. Como tal, puede presentarse en dos formas: como un formulario de postulación estándar suministrado por el departamento de recursos humanos de la empresa, o como una carta de postulación.
 Solicitud de Empleo
Por lo general esta solo contiene datos básicos y generales los cuales son muy escuetos a la hora de solicitar un empleo .
Una solicitud de empleo es el documento por medio del cual un aspirante se postula a un puesto de trabajo en una empresa. Como tal, puede presentarse en dos formas: como un formulario de postulación estándar suministrado por el departamento de recursos humanos de la empresa, o como una carta de postulación.
 
Por lo general esta solo contiene datos básicos y generales los cuales son muy escuetos a la hora de solicitar un empleo .

¿Qué es un Curriculum Vitae?      CV Curriculum Vitae

El término Curriculum Vitae proviene del latín, esa lengua que estudiaron nuestros padres y algún alumno de ciencias sociales, y significa literalmente “carrera de la vida”, y la Real Academia Española la define como “la relación de los títulos, honores, cargos, trabajos realizados, datos biográficos, etc., que califican a una persona”.

Con esta descripción nos podemos hacer a la idea de lo importante que es este elemento y lo aburrido que suena pero dejando a un lado los términos de diccionario y las definiciones profundas, les quiero plantear desde una sencilla explicación que es un Curriculum Vitae.

Se imaginan a una compañía como McDonald's sin hacer anuncios o a la multinacional Mercedes quedándose en casa esperando a los clientes, sin gastar un solo peso en publicidad.

A que no se lo imaginan, yo sinceramente tampoco, la publicidad hoy en día es básica en este mundo tan globalizado, y no nos engañemos, este mundo se ha globalizado gracias a la existencia de competencia que fuerza a los demás a mejorar sus productos.

Nuestro Curriculum Vitae es nuestra publicidad, así que debe estar lo mejor hecho para ser competitivos y poder obtener el mejor trabajo.



1.- El Curriculum Vitae:

El CV es la herramienta que utilizamos para presentarnos al mundo laboral. Es el resumen detallado de nuestra vida, en el que hacemos referencia a detalles como son nuestros datos personales, la formación académica o nuestra experiencia profesional.

2.- Objetivos:

* Atraer la atención
* Vender nuestra imagen
* Crear Interés en nuestro perfil
* Presentarse al entrevistador


3.- Partes de un Curriculum Vitae:

Datos Personales:
La primera parte que aparecerá en nuestro CV, es la de los datos personales y de contacto, estos deben estar actualizados y de forma clara los datos que debe contener este apartado son:

* Fecha de Nacimiento                * Teléfono
* Lugar de Nacimiento                 * Teléfono móvil
* Dirección Completa                   * Correo Electrónico
* Ciudad de Residencia                * Estado Civil
* Nacionalidad                             * C.P.
* Foto

Objetivos Futuro empleo:

Esta es la oportunidad de comenzar a hacer atractivo tu CV al indicarle al reclutador cuales son tus objetivos de poder pertenecer a una empresa u organización.
Visualiza y expresa como te verías laboralmente y que podrías ofrecerle a la empresa.

Otra Formación o Conocimientos:
Comenta los conocimientos que tienes sobre los cursos que has recibido, ya sea de especialización o sobre softwares y herramientas que puedan decirle al reclutador que tan capacitado estas para un empleo


Educación:
Es importante indiques tu nivel educativo comenzando desde el máximo grado de estudios, es importante poner la fecha de inicio y de termino así como nombre de la institución donde estudiaste, en el caso de haber obtenido alguna especialidad, especifica el nombre de la especialidad.

Experiencia Laboral:
Este punto es donde comentamos donde hemos laborado y es donde más errores se comenten al realizar un CV por ello te comentamos que puntos debe llevar este apartado.

* Fecha de Inicio
* Fecha de Término
* Puesto Desempeñado
* Nombre de la Empresa
* Nombre del Jefe Inmediato
* Descripción (Como ya indicaste cuál fue tu puesto, es tiempo de describir lo mejor posible cuales eran tus tareas al realizar tu trabajo, que herramientas o software ocupabas, con esto no solo apoyaras al entrevistador a saber si lo que has hecho en tus anteriores empleos es similar a lo que realizaras en el que tiene vacante)  

Al hacer tu CV es importante revisar tanto la ortografía y que estén los datos que te comentamos, hoy en día hay varias formas de solicitar un empleo el uso de Bolsa de empleo online te ayuda a crear de manera más efectiva tu CV y a tener más oportunidades de encontrar un empleo ya que son concentradoras y una práctica recurrente en las empresas es utilizar este servicio puesto que concentran a los candidatos que necesitan empleo.





En www.daytowork.com pensando en darte las mejores opciones no solo te apoyamos en tu búsqueda de empleo, poniendo a disposición de las empresas tu CV para que recibas ofertas laborales, sino que también ponemos a tu disposición las mejores herramientas adicionales al formato para crear un mejor CV dándote el control absoluto de tu cuenta.


Algunas herramientas que encontraras son:

* Contador de cuantas veces, las empresas han consultado tu CV.
* Administrador de Ofertas de empleo a las que te has postulado.
* CV Visible para      
         + Todos
         + Ninguno

* Puedes Crear más de un CV para tenerlo mejor enfocado y acorde a la vacante de empleo que solicitas.

* Recibe Mensajes directos de las empresas para programar alguna cita para entrevista de alguna oportunidad de empleo o consultar alguna duda.

* Puedes valorar que tan interesante te parece alguna vacante. (Al estar registrado tu puedes valorar o poner comentarios que indiquen que opinas de la empresa o la vacante esto le sirve a las empresas para saber si están siendo competitivas y si son atractivas para el mercado laboral.)

* Puedes reportar aquellas vacantes que no son de empleo. (Parte importante de nuestro esfuerzo es que nuestro portal publique verdaderas oportunidades de trabajo, por eso es que no solo nostros validamos a las empresas, sino que también los propios usuarios pueden reportan cuando alguien está tratando de engañar a la gente que busca empleo)

* Recibir notificaciones de aceptación o rechazo de tu postulación.

         
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